7月巾帼讲堂

      本月科室一共有4次培训。

      2次是科研会议的培训。《不同钙剂对单采献血者影响的研究》，吴中秀对于这个课题涉及每个岗位不同的实施流程进行了具体说明，包括服用钙剂、知情同意、检验项目和调查问卷等内容。科室相关员工积极配合，做好献血者知情同意和完成标本的采集工作，一定程度上保障课题的顺利进行。以及夏晓寒论文的分享《基于采供血全程信息化管理的成分血捐献者电话招募策略的实施及其应用》，内容包括摘要、材料与方法、结果、讨论和参考文献等内容，还有论文整个修改期间的艰辛、坚持和大家的帮助历程。7月5日培训有23人次集中学习。7月12日培训有30人次集中学习，其余10人次通过钉钉线上学习。

      1次是献血服务二科新版操作规程的培训，包括《献血者护理及献血不良反应处理操作规程》全员通过线上钉钉的学习，在新版操作规程实施之前已全部完成，已知更改和新增的相关内容和表单。

      1次是制度的培训，包括伦理审查管理办法（1.0-2022版）浙江省血液中心医学伦理委员会章程（1.0-2022版）、浙江省血液中心医学伦理委员会伦理审查SOP（1.0-2022版）等。全员通过线上钉钉的学习，已知1个新修订制度和3个新增订制度的内容。